連日來，圍繞貫徹落實郭金龍書記、王安順市長視察調研首鋼京唐公司所作的重要講話精神，首自信公司通過組織黨委中心組及專題學習研討，通過《首鋼日報》、首鋼電視和內部局域網等多種途徑進行了認真學習?！氨本┦蓄I導的重要講話內涵豐富，意義深遠，對首鋼的轉型發展具有很強的指導性，我們要認真學習，加深理解，提高認識，引導干部職工深刻認識首鋼在京津冀協同發展中的光榮使命和廣闊前景。”首自信公司黨委書記顧里云在接受記者采訪時如是說。

   市領導充分肯定了首鋼搬遷調整的歷史貢獻，也高度肯定了京唐公司建設發展取得的巨大成就，對我們是極大的鼓舞。同時也肯定了首鋼在促進京津冀協同發展中做出的巨大努力，體現了首鋼人敢闖敢干敢堅持、敢為人先的精神，我們要按照北京市領導的重要講話精神要求，大力弘揚首鋼人的優良傳統和作風，肩負起歷史使命，在京津冀協同發展中作出更大的貢獻。

   市領導在重要講話中明確了首鋼是京津冀協同發展排頭兵的定位，這是對首鋼發展強大實力的肯定，也是對首鋼人的莫大信任。首鋼在數十年的變革發展中，不等不靠，大膽前闖，取得了改革開放輝煌的成就。而且在搬遷調整中，建設京唐公司國際一流大廠這一創舉就已經印證了首鋼在京津冀協同發展中打了前戰，無論是在當時還是從現在來看都起到了不可低估的歷史性作用。在當前京津冀協同發展的國家戰略機遇期，首自信公司也要繼續爭當首鋼轉型發展的排頭兵和先遣隊，牢牢把握京津冀協同發展的重大戰略機遇期，充分發揮自動化信息化技術優勢，積極為首鋼一業多地和戰略結構調整提供強大的技術后盾和有力支撐。

   在首鋼的發展歷程中，首自信公司采用自動化信息化新技術，一次又一次提升首鋼的技術能力和管理水平，讓有90多年歷史的老首鋼，不斷脫胎換骨走向新的輝煌。作為首鋼一支重要的自動化信息化技術隊伍，我們責無旁貸，首當其沖，做好企業戰略發展的統籌規劃，采取更加有力措施，著力打造一流的技術、一流的隊伍，為早日實現首鋼新的宏偉發展目標提供有力的技術支撐和堅強保證。

   首鋼京唐公司自動化煉鋼的先進生產水平，說明了首自信公司在煉鋼自動化方面突破了，進步了。首鋼在推動京津冀協同發展上要作出更大的貢獻，對首自信公司的技術開發和自主創新能力再提升提出了新的要求和期盼。首自信公司作為京唐公司自動化信息化建設和技術支持單位，從前期建設階段就派出了一批技術骨干跟蹤施工，克服環境艱苦，生活條件差，施工不便等困難，全力做好自動化信息化項目建設工作，而且首自信公司自主開發的“一鍵式”自動化煉鋼項目、“燒結智能專家系統”、5500立方米高爐控制系統、京唐公司能源管控系統等大批重點項目，成功地在京唐公司投入使用，并取得了顯著的企業效益和社會效益。這標志著首自信公司在推進自動化、信息化科技創新和服務方面取得了顯著進步。當前，我們要更加積極努力地搞好科技開發工作，進一步加快新產品開發步伐，提高首自信公司的市場競爭力，不辜負市領導對我們的期望；要把京津冀協同發展戰略同首自信公司的科技創新和技術進步緊密結合，抓住機遇，不斷開創科技創新工作新局面，為首鋼轉型發展作出更大貢獻。

   京津冀協同發展的重大國家戰略，為我們提供了難得的重大機遇。京津冀協同發展需要我們共同努力，需要首鋼職工的努力實干。服務好首鋼是每名首自信人的重要職責，我們要緊抓機遇，迎難而上，自覺融入到京津冀協同發展的大格局中，努力成為京津冀協同發展的一支不可多得的生力軍、主力軍。這就要求我們增強工作的主動性，超前性，主動加壓，苦練內功，提升技術，攻堅克難，為加快京津冀協同發展作出我們新的貢獻；搞好各單位的發展要放開眼量，拓寬思路，從京津冀協同發展的戰略空間考量，要主動融入，積極作為，順勢而為、借勢而上，能夠切實發揮出首自信公司自動化信息化技術優勢和人才隊伍優勢，并在首鋼北京園區開發建設和京津冀協同發展中生根開花，占有一席之地，樹起“首自信人”豐碑。