1954年，在祖國的西北邊陲——包頭，一場沒有硝煙的戰役在這里悄悄地打響。四年多后，在漫漫戈壁沙灘上，新中國的坦克搖籃在這里誕生，中國從此有了自己的坦克工業。“內蒙古一機”被寫進了共和國的史冊。

　　一批批從四面八方涌來的中華兒女聚集在這里，在這片精彩的土地上用青春、智慧和汗水，演繹出最壯麗美好的人生。

　　如今，內蒙古一機集團走過了六十年的光輝歷程。六十載櫛風沐雨，六十載春華秋實，記錄了一機人報國強軍、不辱使命的責任；六十年艱苦創業、六十年滄桑巨變，記錄了一機人無怨無悔、無私奉獻的精神。他們在這片熱土上辛勤耕耘，把青春和無悔留給了一機集團，把夢想和追求留給了一機集團，把希望和收獲留給了一機集團。他們高尚的品質、聰穎的智慧、寬廣的胸懷、奉獻的精神是如此的鮮活生動，感人至深，他們在不同的崗位上，用不同的方式精心裝扮著美麗的家園。正是經過幾代一機人的歷經艱辛、不懈奮進，才創造了一機集團的輝煌。

　　一機兒女在各條戰線上，或銳意進取、勇攀高峰，在各自領域獨領風騷；或默默無聞、盡職盡責，在本職崗位上無私奉獻；或熱心公益、惠及社會，用真摯的情和愛溫暖他人。他們是幾代一機人的杰出代表，是一機人的驕傲和光榮，他們的事跡將載入一機史冊，他們的風采將永駐人們的心間，他們以自己的勤勞和智慧，不僅為公司創造了物質財富和精神財富，更為全公司職工樹立了榜樣，引領和影響著一代又一代職工艱苦創業，誠實勞動，拼搏奉獻，開拓進取。他們有著一個共同的名字-- 一機兒女。兵器工業功勛--公司勞動模范方慰先。作為研究員級高工，從事坦克科研50年，是我國坦克事業從仿制到自主開發的創業者之一。他以嚴謹求實的工作作風，不斷探索的創新精神，帶領著研發團隊攻克了一個又一個難關，為公司武器裝備形成系列做出了突出貢獻。

      在他花甲之年，他又一次挑起了輪式戰車研制開發的重擔。面對全新的領域，他大膽嘗試，在短短的不到四年時間內，連續開發出三種不同型式、不同作戰用途輪式戰車，其中一項還填補了國內空白。他主持研制的坦克系列已成為我國陸軍的主要裝備及軍品外貿的重大產品。

      他主持編寫的有關坦克車輛手冊已成為我國坦克應用研究、使用維修的重要指導材料。他的研究成果已有9項獲得了國家和部級科技進步獎，他本人也榮獲“兵器工業功勛獎”、“8910”工程一等功、“某主戰坦克研制三等功”、“內蒙古優秀科技工作者”稱號，并享受國務院特殊津貼。由于他的杰出貢獻被收錄為《世界名人錄》和《中國專家大辭典》當中。

      “焊接大王”——全國勞動模范哈斯楚魯。他是集團公司焊接專業的高級工程師，在工廠曾任焊接實驗室主任，技術改造辦公室副主任，中國焊接協會理事，1959年獲得“全國勞動模范”稱號。

       他先后編制了工廠主產品焊接工藝及氣割、鑄鋼、高錳鋼補焊等技術文件，推廣了鑄鋼鑄鐵件電渣焊補焊；試驗成功了接觸電渣焊，ＫＮＯ3代替Ｋ2ＣＯ3焊條涂料穩弧劑“陶蒙一號”自動焊劑耐磨一號焊條；解決了工廠主產品某部件奧氏體焊條焊接中裂紋問題和多項技術難題，同志們稱他是“焊接大王”。

     “鐵人”——自治區勞動模范孫吉。作為革命烈士的后代，他一直在一分廠六車間從事清理打磨工作。1964年，孫吉因頭部負傷住院治療。當時，醫生要求他多休息幾個月，但他提前重返工作崗位。由于工作勞動強度大，生產繁忙，加之清理廠房時噪音很大，致使他又一次暈倒在工作現場，經醫生檢查，確診為嚴重的腦震蕩后遺癥。盡管這次并未危及生命，但為他的身體帶來了很大的損傷，這對一個20歲的青年來說，打擊是巨大的。可是，孫吉并沒有被嚇倒。他以驚人的毅力與疾病作斗爭。面對不時襲來的不定期的休克，他頑強拼搏，從不影響工作。周圍的同志們常勸他愛惜身體、注意休息，但他卻說：“我只要還有一口氣，就不能離開工作崗位！”他曾多次被工廠評為“優秀黨員”和“先進生產者”，1977年被評為“內蒙古自治區勞動模范”。　“

      坦克之母”——全國勞動模范唐章媛。1985年獲得“全國五一勞動獎章”，1989年獲得“全國勞動模范”榮譽稱號，享受國務院特殊津貼。

      多年來，她先后擔任了近10種主產品的主要研制工作，是某主產品改進的主設計師，組織了方案論證、設計、出圖和生產試制工作，進行了22個項目的設計改進，使產品性能大為提高，受到國防科工委的表彰和獎勵，她組織制定并完成另一主產品的總體方案、部件選型、設計和攻關工作，該產品參加了國慶35周年閱兵式，獲國家科技進步二等獎。她在技術上大膽創新、精益求精，工作中吃苦耐勞、無私奉獻，在平凡的崗位上取得了非凡的業績。   

      “特殊材料制成的人”——公司勞動模范呂瑛。作為一名土建工程師，進廠初期，為提高自己的專業素質，他犧牲大量休息時間鉆研土建設計。憑著日積月累的扎實功底，他為工廠設計出座座經濟耐用的廠房，棟棟風格迥異的住宅。其中，一座高層住宅，受到內蒙建委和土建協會的嘉獎。

       1982年，全廠基建投資2900萬元，設計工作量超過能力11倍。他帶頭加班加點，帶領大家圓滿完成了任務。其中2500平方米抽油桿廠房設計，他連續奮戰七晝夜，保證了生產線按時投產。十幾年如一日超負荷操勞，絲毫沒有影響他的斗志，人們贊揚他不愧是一個“特殊材料制成的人”，而他卻說：“我是黨員，要按照黨的要求做人。”積勞成疾后，他經常硬挺著堅持工作。同事們勸他去看病，他常說的一句話是：“把這套圖搞完再去，”他一心為工廠建設再做一些貢獻。聾啞職工的“貼心人”

——公司勞動模范陳秀榮。40歲的她，由一個18名職工的班組到現有50多名職工、且聾啞殘疾職工占到37％的縫紉工段工段長。年組織完成4萬余套服裝，實現收入780萬元，降本增效12.8萬元，工段連續五年獲集團公司工人先鋒號班組。

      她情系姐妹聚人心，一針一線降本摳效。充分發揮班組自主管理模式，強化班組經濟核算，嚴格控制生產流程中各項核算指標，調動班組每個成員降本增效的積極性。帶動班組其他員工共同學習簡單的日常手語，與聾啞職工溝通，消除她們的自卑心理，與她們拉近距離。主動耐心手把手的一點一滴指導，幫助殘疾職工提高操作技能。班組的和諧氛圍促進了各項工作的順利開展，這個平凡的女工，走出了一條不平凡的路。　

      電氣上的“警犬”——自治區勞動模范張明。當一項電氣改造任務迫在眉睫時，他以顧全大局的責任感苦戰晝夜，繪制20張圖紙，保證了改造任務的順利完成。多年的辛勤努力使他積累了一套“望、問、聞、摸”的工作經驗：望就是根據當時供電設備發出的繼電保護裝置信號和現狀來判斷故障性質；問就是詢問當時的運行情況來判斷故障性質與制定保供、配、用電的應急方案；聞就是根據電氣設備的物理和化學變化來判斷；摸就是根據電氣設備的不同結構和部分條件來判斷故障部位。工作多年來，他練就了故障快速查找的“特功”，被人們譽為電氣上的“警犬”。他不僅為公司處理各種故障點，還為其他廠家處理故障點的事令同行們大為折服。多少年來，為公司安全供電出了多少主意，想了多少辦法，做出多少貢獻，他也說不清楚。　

      “獨手焊俠”——中華技能大獎盧仁峰。這位中國國防工業的技能精英、內蒙古焊接技術領域的領軍人物，一個左手完全殘疾的普通焊工。工作中他總是沖鋒在前，攻克并解決了許多最關鍵的技術難題，某軍品項目大型水壓機1＃高壓泵體突然出現裂紋，無更換備件，該設備承擔13個品種、1850余項、42萬件軍品生產任務。他應用Ｅ5015打底在堆焊奧氏體過渡層，ＢＡ2Ｍｎ焊接材料充填并蓋面，嚴格控制層間溫度以減少熔合比，經52小時的連續奮戰，1＃高壓泵體維修一次試車成功，挽回了損失近400萬元，保證了生產的正常運行。他先后提出了ｐｓ－100空氣等離子弧切割機割嘴改造，自制弓型夾具在輪式戰車上的應用，富氬混合氣體保護焊接技術在重型裝甲車輛的運用等ＱＣ成果及合理化建議43項。

       他獲得內蒙古自治區“五一勞動獎章”、“第九屆中華技能大獎”、“第十屆培養人才突出貢獻獎”。2012年成立國家首批技能大師工作室，他克服了常人難以想象的種種困難，以不屈不撓的追求，永不服輸的韌勁，在焊接崗位上不懈奮斗了36個春秋，練就了卓然不凡的絕技，贏得“獨手焊俠”的美譽。

      “班組的領頭人”--全國五一勞動獎章劉培林。大成裝備公司304車間第二作業區一名銑工并擔任副作業長（班組長），高級技師。參加工作21年來，作為一名技能工人，在本職崗位上堅持不懈地改進、堅持不懈地創新，以不尋常的視角去發現問題、解決問題，完成了多項復雜零件的加工任務。完成創新成果近80多項，自制工裝32套、合理化建議44項，質量改進35項，為公司節約資金66萬余元。她們特別注重ＱＣ小組活動，通過開展ＰＤＣＡ循環活動來解決生產中一些長期困擾的難題，使某軍品變速箱支架體一次送檢合格率從65％提高到 100％。榮獲內蒙古自治區ＱＣ活動一等獎，全國ＱＣ活動成果優秀獎；某軍品兩種合葉板銑工工序，屬于細長薄板類零件的加工，一次交檢合格率只有60％，成為生產中的“瓶頸”。她和工友們認真研究，自制夾具，設計定位基準及夾緊裝置，提高效率6倍，合格率達100％，創經濟效益10萬多元，所帶領作業區獲得集團公司、包頭市“巾幗建功文明崗”，全國“五一”巾幗獎，全國“五一勞動獎”和中華總工會授予的社會主義“勞動競賽”先進班組，連續兩年獲得“全國質量信得過班組”等稱號。她多次獲得包頭市“巾幗建功標兵”，包頭市“三八紅旗手”、集團公司“勞動模范”榮譽稱號。

       “鏗鏘玫瑰”——全國勞動模范邢曉紅。作為一名的科技工作者，在某輪式戰車研制開發的歲月，從全國競標到設計、生產、試驗。閱兵保障訓練的日日夜夜，從戰馬出青山到成功接受黨和人民的檢閱，傾注了她太多的心血和智慧。該戰車研制任務是國家重點型號項目，是我國第一臺某輪式裝甲戰車，作為該項目總體系統主任設計師，她帶領和組織有關人員廢寢忘食的工作，完成了方案競標，初樣、正樣工程設計及生產、總裝和各階段不同地區的試驗工作。項目的成功研制不僅創造了陸軍裝備“零”的突破，填補了裝備空白，成為服務全軍的基礎底盤，而且實現了集團公司軍品品種上的突破，也使集團公司的車輛領域得到進一步拓展。一機集團從此走上了輪履兩大系列并行發展的快車道。

——當生產告急、出現窄口時，各條戰線上模范先進人物挺身而出，沖鋒陷陣，攻關排難，晝夜奮戰，以無私奉獻的主人翁精神，帶領職工保證了生產進度，完成了一項項任務。

——當一個個科研項目擺在面前時，模范先進人物帶領職工加班加點，連續奮戰，用鉆勁和拼勁，啃下了一個個“ 硬骨頭”，攻下了一個個“堡壘”。

——當“地震”、“非典”等自然災害襲來時，模范先進人物面對災情、疫情不退縮，勇挑重擔，無私奉獻，在他們奮戰的崗位上，機床照樣轟鳴，工序依然暢通，生產一天也沒有停歇，勞模的帶頭作用把職工的心聚攏在一起，穩定了軍心，折射出的是一種愛崗敬業、不畏艱難的奉獻情結。

       榜樣的力量是無窮的。一個勞模就是一面旗幟，一個勞模影響周圍一群人。正是有了勞模的帶動和精神引領，全公司職工以當勞模為榮，以能為勞模盡一份力而感到光榮，公司廣大職工爭做學習勞動模范的氛圍蔚然成風。六十年來，共評出公司級勞動模范近1265人（次），包頭市級勞動模范216人（次），自治區、包頭市五一勞動獎章24人，內蒙古自治區勞動模范46人（次），兵器系統勞動模范4人，全國勞動模范9人（次）。

      公司一代又一代模范先進人物，以自強不息的拼搏創新精神和出色業績影響和帶動著全體職工，也極大地推動了一機集團各項工作不斷、快速、全面發展。公司充分發揮廣大職工的主人翁作用.加大公司的改革發展步伐，致力于公司核心競爭力的不斷提升，公司產品研發、生產經營駛入市場經濟發展的快車道。

勞模的引領作用使我們學有榜樣、趕有目標，必將進一步激發全公司干部、職工，熱愛一機、建設一機、繁榮一機的高昂斗志和熱情。

      巍巍青山腳下，滔滔黃河岸邊，一機人從未停止過前進的步伐，為了美好的明天，一機人正在奮進，一機人正在快步前行。

      六十年的足跡證明：一機人的精神，代代相傳；

      六十年的成就昭示：一機集團的未來，輝煌燦爛。